Европската комисија бара од своите вработени да ги пријават сите нивни „надворешни активности“ во обид да ги пресретнат можните конфликти на интерес пред да станат проблем. Но, за Европската комисија, купувањето луксузен хотел во Бали очигледно не е проблем.

Токму тоа го направил Генералниот директор за проширување на Европската комисија (ЕК) Герт Јан Купман, кој во 2009 година купил хотел во Бали. Хотелот потоа од скромни пет соби прераснал во еколошки луксузен ресорт познат по својот „бесконечен базен“, објави денес порталот Политико.

Ресортот го носи името „Мундук Модинг Плантејшн Нејчр Ресорт и Спа“, а сместувањето во текот на една недела може да чини над 6.000 евра.

Портпаролите на Европската комисија сметаат дека во овој случај нема никаков проблем.

„Да се ​​биде сопственик не се смета за надворешна активност, бидејќи тоа не подразбира дека имало активност во смисла на инвестирање одредено време што може да има влијание врз извршувањето на должностите на работа“, изјавиле од ЕК за Политико.

Политико открива дека Купман и неговото семејство, пред да станат сопственици, редовно го посетувале хотелот и биле често во контакт со неговите менаџери, а во април 2022 година, се сретнале со локални функционери за да разговараат за помош за локалните бизниси оштетени од пандемијата.

„Проценката на ЕК за тоа колку Купман бил вклучен во работата на хотелот, врз основа на неговите сопствени ‘јасни’ изјави, според портпаролот, се чини дека се во судир со веб-страницата на хотелот, како и со други сметки, кои укажуваат на поинтензивно учество од страна на семејството од само инвестирање. Објавата на веб-страницата на хотелот, потпишана со име Ајрин, наведува дека сопствениците се среќаваат со нивниот индонезиски тим ‘најмалку двапати годишно’ за да го ‘прегледаат напредокот’ и дека се во контакт секоја недела, често и секој ден“, пишува Политико.

ЕК признала во изјава за Политико дека семејството „е во контакт со менаџерскиот тим за прашања кои бараат од сопствениците да се потпишат и да го разгледаат напредокот“ но дека оваа активност му одзема ограничено време на Купман и нема влијание на неговата работа во политиката на проширувањето и соседството на ЕУ.

Според правилата на ЕК, на вработените не им е дозволено да заработуваат повеќе од 10.000 евра годишно од каква било „надворешна активност“. На вработените, исто така, им е забрането да преземаат „задачи и активности“ за комерцијално ориентирани компании, според документот од истражниот и дисциплинскиот комитет на Комисијата од 2011 година. Но, како што пишува Политико, пријавувањето на финансиската заработка вон од работата во ЕК е оставена на самиот функционер. Вработените во ЕК немаа обврска да ги откриваат своите лични финансиски интереси и секое пријавување е базирано на добрата волја на функционерот. Правилата, исто така, не предвидуваат никакви санкции во случај на непочитување.

Неодамна Политико откри дека друг генерален директор на ЕК, Естонецот Хенрик Хололеи, надлежен за транспорт, прифатил бесплатни летови со Катар Ервејс додека неговиот тим преговарал за договор со оваа земја. Тогаш ЕК изјави дека Хололеи „сам ги одобрил“ своите летови и се ослободил од каков било конфликт на интереси бидејќи немало процедура за службениците на тоа ниво да бараат одобрение од ЕК. Сепак, Хололаи беше натеран да даде оставка на директорската функција.

Генералните директори, кои се креатори на политиките на ЕК, заработуваат околу 17.000 евра нето месечно.